工龄达到38年，何时能办理退休手续？

工龄38年，退休时间需依据法定退休年龄及单位规定。分析：根据法律规定，我国职工的正常退休年龄为男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁。工龄虽长，但若未达到法定退休年龄，则无法办理退休手续。此外，部分特殊工种或存在内部退休政策的企业可能有不同规定。提醒：若出现单位无故拖延办理退休手续，或退休年龄已到但单位拒绝承认的情况，表明问题比较严重，应及时寻求法律途径解决。
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具体操作：1.正常情况下，达到法定退休年龄后，应提前一个月向单位人事部门提交退休申请，并提供相关证明材料。单位应按照规定程序办理退休手续，包括核定工龄、计算退休金等。2.若单位拒绝承认工龄或拖延办理退休手续，可先尝试与单位进行书面沟通，明确表达退休意愿及法律依据，要求单位在规定时间内给予明确答复。3.若沟通无果，可向当地劳动仲裁机构提交仲裁申请，提供劳动合同、工资单、工龄证明等材料，请求劳动仲裁机构裁决单位办理退休手续并支付相应退休金。4.若劳动仲裁机构裁决后仍无法解决问题，可向人民法院提起诉讼，要求法院确认退休权利并判决单位承担相应责任。在诉讼过程中，应积极配合法院调查，提供充分证据支持自己的主张。
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处理方式：从法律角度看，处理退休问题的方式主要有两种：一是依据法律规定与单位协商；二是向劳动仲裁机构或法院提起诉讼。选择建议：首先尝试与单位人事部门沟通，了解具体退休政策及流程。若协商无果，或单位行为明显违法，可考虑向劳动仲裁机构申请仲裁，或直接向法院提起诉讼，以维护自身合法权益。